Endurecimiento de la cuantía de las sanciones.

Se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado, núm. 164 de fecha 10 de julio de 2021, la Ley 10/2021, de trabajo a distancia. 

La Disposición final primera modifica el artículo 40 del texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2000, de 4 de agosto, endureciendo la cuantía de las sanciones, en lo que se refiere a la prevención de riesgos laborales, que entra en vigor el 1 de octubre de 2021.

A continuación, les detallamos cuadro resumen de la comparativa con la legislación anterior:

CUANTÍA INFRACCIONES HASTA EL 30 de Septiembre de 2021

CUANTÍA INFRACCIONES A PARTIR del 1 de Octubre de 2021

Las leves, en su grado mínimo, con multa de 40 a 405 euros; en su grado medio, de 406 a 815 euros; y en su grado máximo, de 816 a 2.045 euros.

Las graves con multa, en su grado mínimo de 2.046 a 8.195 euros; en su grado medio de 8.196 a 20.490 euros; y en su grado máximo, de 20.491 a 40.985 euros.

Las muy graves con multa, en su grado mínimo de 40.986 a 163.955 euros; en su grado medio de 163.956 a 409.890 euros; y en su grado máximo de 409.891 a 819.780 euros.

Las leves, en su grado mínimo, con multa de 45 a 485 euros; en su grado medio, de 486 a 975 euros; y en su grado máximo, de 976 a 2.450 euros.

Las graves con multa, en su grado mínimo, de 2.451 a 9.830 euros; en su grado medio, de 9.831 a 24.585 euros; y en su grado máximo, de 24.586 a 49.180 euros.

Las muy graves con multa, en su grado mínimo, de 49.181 a 196.745 euros; en su grado medio, de 196.746 a 491.865 euros; y en su grado máximo, de 491.866 a 983.736 euros.

Las sanciones impuestas por infracciones muy graves, una vez firmes, se harán públicas en la forma que se determine reglamentariamente.

Pinche aquí para ver todos los detalles de la Nueva Disposición. 

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